當前，我國已進入高質量發(fā)展階段，企業(yè)是新時代構建新發(fā)展格局的生力軍。加強合規(guī)管理，是企業(yè)積極應對不斷變化的內、外部環(huán)境，化解傳統(tǒng)與非傳統(tǒng)風險的有效途徑，是主動適應并推進國家經濟發(fā)展方式、結構轉型優(yōu)化的重要舉措和必要保障。隨著中央及各省、市、自治區(qū)合規(guī)管理政策及專項領域合規(guī)管理指引的出臺，合規(guī)管理已經逐漸起步、升級，向著高質量、高效率的目標邁進。

為引導我會會員單位提高站位，凝聚形成工作合力，深入推進行業(yè)治理，強化企業(yè)社會責任，中國互聯網協(xié)會于3月15日以線上會議方式召開了名師講堂第十一期企業(yè)合規(guī)的現狀與前瞻專家交流會，會議由中國互聯網協(xié)會副理事長兼副秘書長何桂立主持。

會議邀請到中國人民公安大學法學院院長李玉華、中國聯通法律管理處經理李輝、前多家大型企業(yè)首席合規(guī)官范磊、中國信通院研究員張夕夜等多位企業(yè)合規(guī)專家。與會專家分別從中國合規(guī)不起訴制度的改革探索、全面認識合規(guī)管理格局、合規(guī)體系構建的難點與重點、企業(yè)合規(guī)管理體系和人才培養(yǎng)相關標準制定及實施等方面作主題發(fā)言，對企業(yè)合規(guī)管理的現狀和重難點問題進行了深入淺出的講解，并對會員單位關于企業(yè)合規(guī)管理的制度建設、人才培訓、績效考核、有效性評估等方面的實踐難題進行了回應。

李玉華院長在合規(guī)改革研究和支撐工作的基礎上，結合域外的立法制度和司法實踐介紹了合規(guī)不起訴制度的起源和出罪模式，進而剖析了合規(guī)不起訴制度在中國的改革背景、發(fā)展歷程及運行邏輯，包括制度的適用條件、第三方組織的選任、合規(guī)考察期、有效性評估標準等關鍵問題。

李輝經理結合自己的工作經驗介紹了中央企業(yè)的合規(guī)管理框架，并重點分享了國務院國資委的合規(guī)工作機制和合規(guī)管理要求。他強調，合規(guī)工作要提高政治站位，并把握住企業(yè)的需求和特點，主動適應企業(yè)所屬行業(yè)發(fā)展與商業(yè)模式變遷，做實做細做出特色合規(guī)管理。

范磊律師著眼于企業(yè)合規(guī)管理的體系構建，從典型案例入手，剖析了企業(yè)合規(guī)管理體系的重點和難點。他認為，合規(guī)管理是企業(yè)有效防控法律風險、強化管理效益、接軌國際市場的核心競爭力之一，也是提升企業(yè)文化及其品牌影響力、實現高質量發(fā)展的重要方面。

張夕夜研究員分享了《信息通信及互聯網行業(yè)企業(yè)合規(guī)管理體系 指南》《信息通信及互聯網行業(yè)企業(yè)合規(guī)師職業(yè)技術技能要求》兩項合規(guī)標準的制定過程和主要內容，介紹了企業(yè)合規(guī)管理體系認證、企業(yè)合規(guī)師培訓等后續(xù)貫徹落實標準的實施計劃。

中國互聯網協(xié)會副理事長兼副秘書長何桂立表示，互聯網領域是我國合規(guī)進程和發(fā)展中的關鍵陣地。在推動互聯網領域合規(guī)發(fā)展和治理方面，中國互聯網協(xié)會將一如既往地發(fā)揮行業(yè)影響力，利用“產、學、研、用”有機結合的獨特優(yōu)勢，深入貫徹中央經濟社會發(fā)展戰(zhàn)略，踐行國家法治理念的總體方針，響應堅持新發(fā)展理念，推動高質量發(fā)展，加強行業(yè)自律，提升共治水平，開展人才培養(yǎng)，推進合規(guī)文化建設。希望通過此次專家交流會，為各方主體搭建一個更加融合的合規(guī)交流平臺，推動各方合作，共同促進互聯網行業(yè)合規(guī)總體能力與合規(guī)文化培育的新發(fā)展。

京東、抖音、小米、海爾卡奧斯、易車、金山云、滿運等會員單位以及各省市自治區(qū)互聯網協(xié)會共計150余位代表參加交流會。